As mulheres no setor da construção
Compartilhe esta publicação
As mulheres no setor da construção em números
Quando você pensa no setor da construção, pensa em um setor dominado por homens, certo? É hora de mudar de ideia e pensar de forma mais aberta. Embora os números sejam baixos, a evolução da inclusão das mulheres no setor precisa ser reconhecida.
O emprego de mulheres no setor da construção oscilou entre 5% e 15% do total da força de trabalho em todo o mundo nas últimas 2 décadas. A distribuição das mulheres no setor é bastante desigual: a maioria delas ocupa funções administrativas e de serviços, em vez de funções ligadas à construção.
Na Austrália, as mulheres estão sub-representadas no setor da construção. Em 2006, as mulheres representavam 17% de toda a força de trabalho da construção e caíram para 12% em 2016.
O percentual de trabalho de construção realizado por mulheres é extremamente baixo, entre 9 e 13%, e permaneceu mais ou menos no mesmo nível ao longo dos anos, embora alguns países registrem um leve aumento.
Segundo a National Association of Women in Construction, nos Estados Unidos o percentual de mulheres que trabalhavam no setor da construção foi de 8.9% em 2014 e de 9.9% em 2018. Um aumento menor, mas significativo. Para o Reino Unido e a Austrália em 2018, foi respectivamente de 12.5% e 12%.
Em 2020, de acordo com o BLS, as mulheres na construção representavam 10.9% de toda a força de trabalho.
O número de mulheres na construção aumenta ano após ano; entre 2017 e 2018, atingiu um crescimento de 17.6%. Um problema persiste: as mulheres estão sub-representadas na obra. Então, como podemos remediar isso? É aí que entram as organizações, associações e programas. Mesmo que os números ainda sejam baixos, estamos confiantes de que isso vai mudar, à medida que a percepção das mulheres que realizam trabalhos manuais muda e a luta pela igualdade de gênero continua.
Como incluir mais as mulheres no setor?
Ao longo das décadas, muitas iniciativas governamentais e organizações ajudaram a aumentar o número de mulheres no setor. Essas organizações lutam para incluir as mulheres no setor da construção. Em 2022, não há desculpa para não contratar mulheres no setor.
Aqui está um resumo das organizações e programas existentes:
A Women Into Construction foi um projeto antes de se tornar uma organização independente sem fins lucrativos em janeiro de 2015. O projeto surgiu para enfrentar o desequilíbrio de gênero na construção, e a organização trabalha todos os dias para criar igualdade de gênero no setor da construção.
A Women in BIM foi fundada em 2012 por Rebecca De Cicco, para criar uma rede dedicada às mulheres que trabalham com BIM e construção digital.
É uma rede diversa de mulheres profissionais do setor AEC, dedicada a apoiar, empoderar e celebrar as mulheres nas profissões e funções ligadas ao BIM e à construção digital.
O desenvolvimento da Building Gender Equality: Victoria’s Women in Construction Strategy 2019-2022. A estratégia tem como foco as mulheres em disciplinas e funções semiqualificadas, que atualmente representam apenas 1% dos cargos de disciplinas e técnicos no setor da construção. O Governo investiu 500 000 $ para criar uma estratégia destinada a diversificar o setor da construção, dominado por homens, com 3 temas principais:
- Atrair
- Recrutar
- Reter
Foi fundada em 1989 por 4 mulheres de ofício com base no princípio de que as mulheres podem alcançar a autossuficiência econômica ao seguir carreiras nas disciplinas da construção, da manufatura, da mecânica e dos serviços públicos, ao mesmo tempo em que ajudam o setor da construção a formar uma força de trabalho diversa.
Os 4 valores da Oregon Tradeswomen são justiça, empoderamento, equidade e integridade.
A NAWIC foi fundada em 1953 por dezesseis mulheres que trabalhavam no setor da construção. A associação foi criada como uma rede de apoio para as mulheres que trabalham na construção e para destacar seus sucessos no setor. Para ajudar nisso, a NAWIC oferece às mulheres educação, comunidade e defesa de seus interesses.
Este é apenas um resumo do número de organizações que existem pelo mundo. Na GAMMA AR, como uma tecnologia que trabalha constantemente com empresas de construção, nos sentimos comprometidos com a inclusão das mulheres no setor.
Esperamos que você tenha gostado da nossa publicação no blog sobre a evolução das mulheres no setor da construção. Embora o setor da construção seja normalmente um campo dominado por homens, há muitas mulheres que conseguem se integrar com sucesso à força de trabalho. Se você é uma mulher que trabalha no setor da construção e quer compartilhar a sua história, teremos o maior prazer em ouvi-la e divulgá-la. Envie um e-mail para a nossa Especialista em Marketing em [email protected].
Sobre a GAMMA AR
A GAMMA AR é um aplicativo de construção que leva os modelos BIM para o canteiro de obras usando realidade aumentada. Conheça os recursos do software e comece agora o seu teste gratuito de 30 dias.
Se você tiver alguma dúvida ou precisar de suporte, envie-nos um e-mail em [email protected]
Comece agora o seu teste gratuito de 30 dias
